随着互联网的发展，每个企业都需要拥有自己的网站。在网站搭建方面，很多老板都觉得建网站很难，其实搭建一个网站也并没那么难。今天EduSoho就教你如何一步一步的建立自己的网站。第一步：网站类型的确定首先，要确定自己想要搭建网站的类型，不同类型的网站选择的开源程序一般是不同的，如推荐使用的扩展、全功能、seo功能的完善等等。第二步：购买域名、服务器或主机这个可以根据朋友推荐以及网络上查找空间服务商，选择口碑比较好的、符合自己需要的对应的域名...
查看全文 >在现在的教育体制改革下，越来越多的网络课程开始出现，通过直播课堂的方式，实现学生和教师之间的双向互动，如果想要让网课更大程度的发挥作用，就必须搭建稳固安全的网络直播课程平台，对于网络职业学校来说，不需要拥有专业的科研人员和系统开发工作者。只需要将软件的研发和网络平台的搭建，交付给专业的EduSoho。1. EduSoho解决网络直播课堂系统的安全问题众所周知，互联网从发展初期就存在数据信息安全问题。网络安全使得线上教育行业长期停滞不前。...
查看全文 >企业内部培训，企业面临着同行业的竞争压力，不得不时时刻刻的督促企业内部员工不断提升，以此来达到企业的不断壮大，那么企业内部培训系统是否需要找企业培训平台供应商来进行搭建呢？答案是肯定的，企业自己进行搭建不但耗时久，而且需要人力物力不断的研发，企业内部培训系统的建设方案，我们来看看吧。 一、企业内部培训的目的 企业的内部培训由于是为企业的经营管理服务的，所以，其培训的设计需要与企业的实际经营管理相结合，满足经营管理的需求，避免培...
查看全文 >企业大学数字化建设方案，这些你都知道吗？在不确定的商业环境中，越来越多的企业管理者意识到组织能力的培养是企业成长的关键。在数字化浪潮的推动下，建设数字化企业大学已成为企业提高组织能力、应对未来竞争的必由之路。所谓“数字企业大学”，是指企业大学借助数字技术和平台，将业务流程、人才肖像、知识学习地图、专家资源、学习运营、价值评估等关键岗位结合起来，形成一个数字系统，最终建立一个在线的企业大学虚拟大学。 那么在建设数字化企业大学的过程中，如何...
查看全文 >企业管理层培训方案，有哪些培训痛点待解决？企业管理层培训也是非常重要的，企业管理层决定着整个公司的发展方向与管理策略，那么企业管理层培训需要培训哪些内容呢？一般培训多长时间会比较好呢？这其中需要解决的痛点问题有哪些呢？ 一、为什么要制定企业管理层培训方案当企业规模逐渐扩大或企业停滞不前时，都需要快速提升中高层管理人员的管理能力，以带动整个团队的成长。而现实工作中，中高层管理人员多数没有经过专业的管理培训，很多人是从业务或技术骨干直接走上...
查看全文 >对于奢侈品品牌来说，2020这一年可不太好过。在全球市场疫情的冲击下，2020年全球个人奢侈品市场交易额同比2019年暴跌了23%，而在中国奢侈品的消费逆势上扬，猛涨48%，上升至3460亿元，相较2019年26%的增速几乎翻了两番。卡地亚选择在中国首先发布最新的Pasha系列腕表、Louis Vuitton在上海举办户外时尚秀、Loewe在中国持续下沉市场到二线城市例如武汉、宁波等。奢侈品牌们这一系列动作都体现出他们对中国市场的重视。...
查看全文 >如果您是电子商务公司的从业人员，那您一定对“电子商务”这个词非常熟悉。既然你熟悉电商，那我肯定您对CRM（客户关系管理）这个缩写也略知一二。当我们开始把 “电商”和“CRM”这两个词合并在一起，这意味着人们逐渐对电商的营销自动化产生需求，电商CRM系统便应运而生，他们能够帮助企业更好地接触客户，了解他们的喜好，并确定他们的需求，由此建立企业与客户之间的良好关系。本文，EduSoho将聚焦于电商CRM系统，并详细解答您该如何选择最适合你的...
查看全文 >在新冠肺炎疫情的影响之下，掀起了中国线上教育产业的飞速发展。无论是在疫情期间学校线上授课还是各种教育培训机构的线上教学，都已经完全适应了当前的教育形式。大班直播课更是成为了很多教育平台的不二选择，这种独特的线上教育方式，不得不说是为教育产业带来了更多的机遇和挑战。然而大班直播课如何保证效果呢?这就离不开EduSoho的针对教育产业的解决方案了。课件充满灵动感为了能够保障大班直播课的效果，EduSoho的解决方案中针对课程的板书呈现出了别...
查看全文 >随着在移动端学习的用户开始增加，不少教培机构都在设计并且执行在线教育h5实施方案。想要利用H5程序做好在线教育，那么就要专业的线上培训系统，而接下来说说如何选择这类系统可以有利于移动端线上教育的开展。独立站多端通用利于管理在提到什么样的系统利于在线教育h5实施方案的执行时，先要确保选择的程序多端通用且尽量选择独立站。选择独立站的好处就是功能方面支持定制和拓展，同时要注意系统本身要多端通用，虽然H5在线教育主要是指的移动端的课程，但是录制...
查看全文 >现在在线课堂已经成为一种教育趋势，因为如果是线下的课堂，学员很容易就有可能遇到周边没有适合自己的教育机构，不得不跑很远去进行学习。那么在路途上面的时间就白白浪费了。而现在来说，碎片时间的利用才是真正高效学习的关键。这也是线上课堂如此火爆的原因之一。不仅仅如此，对于一些公开课，大师课来说，因为学员数量多，所以线下的话往往因为场地问题只能限流，但是如果放在线上就能够轻松解决了。那么线上开公开课学生存在的问题与解决方案是怎么样的呢?线上公开课...
查看全文 >私有云其实是近几年十分热火的名词。早在十年前我们国家推出了公有云，所谓的公有云就是我们所有的公司都是将自己公司内部的资料信息放在云端。这个云端储存其实需要支付一定的租赁费用的，往往费用越高，那么能够使用的权限和空间越大。而私有云就是直接和企业一对一进行服务，企业不需要另外进行购买云的服务，同一个服务商去进行系统的管理，并且给予公司权益去使用云的一种模式。那么这种私有云有什么问题呢?又有什么有效的私有云解决方案呢?私有云的问题之一私有云对...
查看全文 >现在很多高校都已经建造了校园私有云。早在我们十年前，我们的教育模式已经发生了改变，原本都是在线下进行教学的，但是转移到了线上。而这种模式往往在很多的校外培训机构比较流行。尤其是疫情来临的时候，大量的app平台出现，让很多的教育机构开始在线上寻找生源。而现在这种线上模式已经不仅仅是校外机构的专利了，我们国内大量的校园也已经将学校的全部资料放入了云端。和传统不同的是，为了节约成本，往往校外机构是分享公有云的，但是现在对于云端的需求量继续增加...
查看全文 >现在的教育已经直接从线下转移到了线上，而我们原本的教育课堂也已经搬到了线上，通过各种不同的app或者平台来进行上课处理。但是这些课程的主要数据，教育系统等等内容都需要有个空间进行摆放，因此有了云的概念。云就是帮助这些平台去进行架构的一种方式。只要能够建立云，那么就可以容纳大量的学员进入，并且能够将数据直接存储到云端。以前都是通过购买来进行公有云的使用的，但是现在更多的教育机构喜欢私有云。那么私有云有什么缺点和优势呢?又有什么有效的教育私...
查看全文 >现在很多的企业都开始创建企培系统。所谓的企培就是企业针对自己的销售模式和产品通过培训的模式通知自己的员工，并且在固定的时间内对于员工进行培训，加强员工对于公司品牌的认可度，能够让员工更好地了解自己的公司，并且能够针对某些特定的技能进行培训，让企业具备有自己的人才储备。而现在往往很多的中小企业在创建企培系统的时候，是通过私有云去进行处理的。利用企培系统去搭建的私有云会有什么问题呢?中小企业私有云解决方案又应该是如何才有效呢?企培系统搭建的...
查看全文 >什么是微课程？微课程设计方案让你爱上微学习！当一个微课程被设计并放置在那里时，它是一个静态结构集的存在，它是根据教学设计者的意图而设置的。但是，学习者可能与设计者的结构不同。对于学习者来说，这是一个完成学习任务的过程。如果学习任务与结构相匹配，这是一件好事。如果不匹配，那就太痛苦了。许多学习者可能会在看到有用的地方之前关闭页面并终止学习任务。 新华字典结构严谨，用户需要学会掌握使用方法（即了解字典的结构），然后完成查字典的任务；儿童识字...
查看全文 >企业人才培养方案。企业应怎么做好人才梯队建设？在这个人才竞争的时代，持续、优质的人才供给成为企业持续发展的关键。因此，人力资源管理者必须做好为企业培养和储备人才的准备，以保证企业在出现职位空缺时能及时补充人才，这就是我们所说的人才梯队建设人才梯队建设是以人才发展路径为梯度，层层培养和储备合适的人才，从而达到为企业不断输送人才的目的。可见，人才梯队建设可以有效防止人才缺口，减少人才流失造成的损失。那么，企业应该如何做好人才梯队建设呢？明确...
查看全文 >执行力培训心得体会，企业团队执行力培训方案。在这个才华横溢、充满创造力的时代，很少有人能最终冲破层层包围，站在行业的顶端。因为在创造力和成就之间总有一道高墙叫做“执行力”。如果我们不冲破这堵高墙，不管谁有天分，我们都看不到墙后面是什么。有一句话是这样说的：当你想到一个想法的时候，也许1000人已经想到了，100人正在准备商业计划，10人已经全力以赴准备好了，一个人已经做到了。不乏创意。缺少的是执行力。在信息和高速发展的时代，创造力和创意...
查看全文 >企业在线内部培训课程怎么做？微课程设计与制作方案。企业培训是促进企业持续发展的重要手段之一，越来越受到企业的重视。随着互联网的兴起，现在很多企业选择网上培训来培训新老员工。网络课程资源丰富，可以反复观看，员工可以根据自己的时间学习，可以达到很好的培训效果。那么在开始员工在线培训之前，如何做好企业课程呢？ 一般来说，企业培训课程有三种：1、基础培训课程基础培训课程是关于企业文化的培训。公司的每一位员工都来自不同的地方，当他们聚集在企业中时...
查看全文 >企业内训培训的重要性，企业内训方案作用有哪些？企业内部培训是促进企业持续发展的重要手段之一。通过内部培训，员工可以更多地了解企业文化、工作流程、发展趋势，提高技能、工作方法、工作态度和工作价值观，最大限度地发挥个人潜能，促进企业和个人的不断进步，实现企业和个人的双重发展。那么，内部培训的重要性和作用是什么？让我们看看企业内部培训的重要性1、增强企业凝聚力员工是企业最大的资产。通过企业内部的培训，把企业的价值观灌输给员工，培养员工良好的行...
查看全文 >企业管理层培训方案。如何有效打造企业的凝聚力？每个人都渴望投资以取得成功。事实上，这需要团队中的每个人朝着同一个方向共同努力，也就是团队的凝聚力。团队凝聚力是指团队成员之间相互联系、追求与企业共同目标的程度。然而，在企业发展的过程中，要想取得成功，确实需要这种凝聚力，使团队中的每一位员工都有高昂的士气，这样不仅可以提高团队绩效，还能使企业获得更多的资源。因此，企业要想有效地建立团队凝聚力，还需要技能和方法。特别是，聪明的管理者需要做以下...
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