教育培训这个行业一直以来都是比较火热的行业，因为我们国家非常重视教育，尤其是家长非常重视孩子们的教育。在孩子成长的过程中，总会给孩子报名各种培训班，为的就是让孩子锻炼自己，拥有一技之长。也有一些上班族在下班之后想要进修一下，提升自己的学历和能力，职业教育培训也是一种培训。对于教育机构来说，社会有需求，大家就有钱赚。但也要注重引流，尤其是通过一些引流方法进行招生。教育机构引流招生方法有哪些?哪些招生方法更实用?低价引流课程对于教培机构来说...
查看全文 >线上培训除了有直播课之外，还有视频课程，视频课就是老师把课程录制成视频之后，上传到平台上，学员们可以根据自己的需求和时间来听课，视频课最大的优势在于完整性高，内容更具系统性，而且可以多次重复的回看方便复习，视频课没有固定时间，完全依据学员自己时间来，不像直播课需要有固定的时间来上课。那么对于培训机构来说，哪些网课录制软件比较好用呢?一般具有哪些功能?要有丰富的录制功能网课录制软件最基本的功能就是能够清晰的还原视频内容，这就需要系统具备非...
查看全文 >培训形式的变化与信息技术的发展密不可分。便携式电子移动存储设备，以及互联网日益流畅的通信，使学习颠覆了原有的传统模式。在这种趋势的指导下，出现了一种新型学习方式。我们通常将这种新形式的学习称为移动学习。移动学习的意义是多层次的。远程学习和数字学习是其重要组成部分。这种新的学习方法正以惊人的速度融入我们的工作和生活领域。 然而，移动学习在企业培训中的应用却发展缓慢。大量企业处于观望状态，尤其是2015年“寒冬网络教育理论”盛行之时，企业...
查看全文 >企业移动学习会更利于企业培训吗？随着数字化成为必然趋势，企业纷纷在工作领域进行数字化转型。然而，这并不是一个真正的转变（也就是说，把“数字化放在第一位”），而只是“把我们在网上做的事情移动”，这是可以理解的。但随着时间的推移，我认为我们需要改变一些观念，我认为在数字化之前有必要实践一种思维的转变。这次讨论是关于移动学习背后思维的转变。 从移动计算和内容捕获的角度，我们从移动设备能够提供什么的角度，思考移动设备能够提供的主要功能，来讨论四...
查看全文 >培训经理为什么重视移动学习mLearning平台？未来全球市场上最成功的公司将是今天实施移动学习战略的公司。移动技术正在推动我们的生活、工作和学习方式。培训领导者不能再忽视企业学习中多重学习的潜力。对于您的学习者和整个组织，您需要积极参与移动学习革命。以下是培训经理需要关注移动学习的四个原因。 1、满足现代（远程）千禧一代的学习需求根据皮尤研究中心（Pew Research Center）的数据，千禧一代现在占美国劳动力的大多数，培训师...
查看全文 >企业员工培训运用移动学习应用好吗？移动学习作为一种正式的学习工具和技能共享工具，在企业中越来越流行。例如，您可以从web应用程序、本机移动应用程序或更新的混合应用程序中进行选择。以下是移动学习应用程序满足员工培训需求的五种方式。 1、鼓励主动学习保持学习者参与学习是大多数培训计划的一大挑战。积极学习以确保学习者的参与是课堂培训的一个组成部分。但是当学习者不在教室里的时候？通过移动应用程序，您可以向学习者发送“推送”通知-提醒您完成模块或...
查看全文 >伴随着智能化系统移动智能终端的普及化，移动互联的完善，企业高管逐渐了解到，移动CRM系统具备传统式CRM系统无可比拟的优势，不仅是企业销售人员立即跟进服务客户的关键服务平台，也是利润最大化运用碎片时间，随意、立即跟进工作职责工作进展，提高工作效能，管理能力的实效性方法。从思路上、技术性上处理掉CRM移动应用的绊脚石，CRM移动应用就踏入了深层次发展趋势的阶段。而伴随着CRM的移动应用的持续发展趋势，终将为企业带去管理提升。那麼企业执行移...
查看全文 >移动学习（Mobile Learning）是指随时随地的学习。（通过借助移动设备）学习者能够即时，按需进入个性化的世界。这个世界里有每位学习者各自偏爱的工具和资源。他们用这些工具和资源去创建知识、探索新知、与人协作、体验其他地方无法给予的经历（McQuinggan et al. 2015：8）。计算机进课堂：历程McQuinggan et al.（2015）提出，在过去的这半个世纪以来，计算机不断发展——体积上不断变小，功能更多也更易于...
查看全文 >在线直播授课平台有哪些？排名靠前的免费的有吗？随着互联网的不断升级，在线直播软件逐渐进入人们的视野，特别是近年来，使用频率明显提高。在线课堂软件更多地用于培训机构和学校。直播班打破了地域限制，缩短了人工成本，减少了师生之间的距离感，节省了大量时间。 那么网上课堂直播软件哪个好，有什么建议呢？云在线学堂系统，作为一个专业的在线直播软件平台，可以解决教学中的各种问题，下面就为您做一个具体的介绍，您也可以注册，免费试用哦。1、云在线学校系统的...
查看全文 >知识变现的平台有哪些?现在知识变现平台非常的多，但是对于教育机构来说，肯定要选择一款能够服务自己的教学需求，同时能够提供非常丰富，专业的教学服务功能的平台，而这样的平台，在市场上其实并不好找，而且随着技术的不断进步，越来越多的平台都开始自己做线上教育平台，通过专业的团队进行个性化的设计，搭载丰富专业的教学功能，极大的提升了自己机构的市场竞争力。优秀线上教育平台推荐选择平台搭建服务商，一定要选择专业的，之所以很多的机构推荐EduSoho，...
查看全文 >线上教育平台对于一个线上培训机构来说非常重要，即便是培训机构的老师再优秀，课程内容再好，如果没有一个平台作为一个载体，没有专业的教学功能做的辅助，这些老师、优质课程都得不到展现，因此想要把线上培训机构做好做大，就一定要选择一个专业的在线教育服务商，那么在线教育服务商有哪些呢?有没有什么好的推荐?选择专业度高，实力强，口碑好的服务商在线教育服务商有哪些?线上教育平台和其他的平台不同，因为是教学活动，因此需要平台配置专业的教学服务功能，配置...
查看全文 >智慧教学APP系统开发主要对教育内部进行有效管理，比如我的课表、我的日程、我的微博、我的云盘、家长沟通等，接下来EduSoho为大家介绍智慧教学APP系统开发主要功能是哪些！ 一、平台首页： 1、平台主界面需要采用当今主流的应用桌面样式设计，设计需简单大方，充分考虑用户的体验感； 2、整体风格统一，用户可以全屏使用，更加体现设计上整体性和美观性； 3、需采用HTML5的表现技术，保证主流浏览器在PC、大屏幕手持设备上的兼容表现...
查看全文 >在线培训平台的建设方案有哪些？无论在什么样的环境下，学习的重要性都不容忽视。学习方式也需要适应时代的变化。在信息时代，组织有效的学习和培训显然更容易，比如使用在线学习系统。如何开发企业在线学习系统？在线培训平台必须具备哪些功能？让我们互相了解。知识管理在线培训平台建设方案企业在线培训系统平台应具备知识管理功能，支持上传音频、视频、PDF、PPT表格、文档等多种形式的课程，并可按专业进行分类管理。同时，最好具有课程生产功能，如可视化微课程...
查看全文 >企业培训有哪些重大的意义吗？当前，在激烈的市场竞争条件下，企业要想有长足的发展，必须有人才、技术、信息和资源的支持。人才素质对企业的发展起着不可估量的作用。面对全球化、高质量、高效率的工作体系的挑战，企业培训更为重要。培训可以提高员工的知识、技能和态度，从而提高企业的效率，获得竞争优势。随着互联网的发展和手机的普及，许多企业都在做出自己的改变，以适应社会的发展。现在网络教育的普及已经大大超出了预期的范围。传统教育要成功转型为网络教育，应...
查看全文 >企业培训课程有哪些？你知道多少？员工培训是现在每个企业关注的焦点，但是如何选择企业培训课程，应该从综合因素考虑？那么，常见的企业培训课程是什么？为您做一个详细的介绍，让我们来看看。企业培训课程，相当于对员工发展的投入，也是对自身成功的投入。通过对员工的培训，企业可以使更多的员工提高工作技能，具有较强的适应能力，灵活应对不断变化的工作场所。虽然培训课程很多，但一些核心课程对员工在工作和个人生活中的成功至关重要。那么，企业常见的培训课程有哪...
查看全文 >现在受到各种因素的影响，很多人会更加重视网上的办公，尤其是企业的培训日常也可以在线参加，相关业务活动也可以直接在相应的网络平台上进行展现。所以在具体平台的选择上一定要更加谨慎，企业管理培训在线平台有哪些?哪些平台的产品功能更多，服务体验更好，都是需要进行相应的考虑的，当然也包括相应的成本。1.考虑平台的背景、实力，具体产品功能提供企业在进行管理培训之前，一定要详细的去考虑合作的平台。从综合实力以及产品的提供会很大程度上就像你企业的培训以...
查看全文 >在线学习平台有哪些培训学习形式？网络学习有两种形式，一种是主导形式，另一种是自主学习形式。无论是什么样的学习形式，学习者一开始的意图是共同的，他们都期望学习到真正的常识。 1、导学是指在教师的指导下，按照学习计划和进度进行学习。主导形式主要是以教师引导为主，注重集体学习，有统一的学习计划，教学可以参与互动，以答疑、评学为主体，课程也重视交流。互动和交流是领先的在线学习渠道的突出特点。事实上，领先的在线学习频道并不一定需要非常凌乱的功能，...
查看全文 >企业员工培训软件有哪些成效呢？员工培训软件目前被许多企业用作员工培训师。如何理解员工培训软件的效果？相信很多企业都有这样的疑问。下面简单介绍一下如何评价员工培训软件的效果？我们来看看。员工培训软件培训评估柯氏四级评估模型，作为一种专业的培训效果评估工具，已经得到了国内外培训从业者的认可，但在实际应用中，有一定的操作难度，尤其需要培训操作人员掌握行为分析和数据分析的能力。本文将为您一一拆解，在企业培训中，如何使用四级评估工具，以及我们可能...
查看全文 >信息化时代，信息的更新换代速度飞快，企业想要发展壮大，就得跟上时代的步伐，如何才能够做到呢？必须不断的发展企业员工的竞争力，也就是不断培训好员工的各项技能和专业素质，如何才能够解决好企业员工培训的方案呢？企业必须投入精力和时间建立起企业员工培训体系，如何才能够让企业员工培训的效果落地呢？我们一起来看看下文是如何说的吧。一、企业员工培训为什么无法落地：1、培训体系不健全，没有形成员工培养的长效机制。2、有规划但执行力差，造成培训流于形式。...
查看全文 >企业培训混合式学习有哪些？如何理解混合学习项目，常见的企业混合学习项目模式，以及标杆企业实战案例。什么样的项目可以称为混合学习项目？在企业中，混合式学习项目通常是指在在线学习平台上，将线下面对面课程与在线课程相结合的项目。混合的目的是使变化发生，包括认知变化、行为变化和绩效变化；围绕变化，混合学习可以提高学习效率、学习效果和学习效益。 因此，混合学习项目的意义可以理解为：通过三个层次的混合来实现改变。具体如下图所示：1、线上+线下的第一...
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